O vaxtdan bəri, hava yolu şirkəti ənənəsini təxminən dörd yarım ildir davam etdirir 2018-ci ildəki son nömrələr 40 ildən çoxdur ki, şirkət işçilərinə bu mükafatı təqdim edir.

Bunu hər hansı bir işdə etmək dəli ola bilər, amma bunu aviasiya sahəsində etmək və başqalarını işdən çıxararkən bunu bacardığımızı bilmək olduqca diqqətəlayiq bir işdir. + İstirahət.

Bundan əlavə Mənfəət Paylaşma Planı Southwest Hava Yolları, işçilər üçün yüzdə 8.3 ilə 9.3 arasında uyğun maaş aralığına qədər bir dollar üçün bir uyğunluq ehtiva edən güclü bir 401 (k) planı təklif edir.

Muccio, mənfəət paylaşımını və 401 (k) təklifi bir yerə yığsanız, son üç-dörd ildə hər il maaşımın yüzdə 20-ni bu formada geri qaytarmaq imkanım olduğunu söylədi. Bu bir aydan yarım ilə iki aya qədər əlavə əmək haqqı arasındadır.

İşçilər həmçinin a səhiyyə əhatə dairəsi , səhm alqı-satqısı planları, yüzdə 10 endirimlə cənub-qərbdəki adi səhmlərin alınmasına imkan verərkən, PPO'lardan yüksək çıxılan planlara qədər dəyişən tibbi seçimlərlə.

Səyahət imtiyazları, işə qəbulun birinci ilinə qədər ən azı üç həftəlik PTO gününü və həm işçilərin, həm də uyğun ailələrinin hava yolu şirkəti ilə istədikləri qədər pulsuz uçma qabiliyyətini əhatə edir.

Əlaqəli: Southwest şirkətinin CEO'su əsas iqtisadiyyata dair hisslərini və yoxlanılan çanta haqqlarını mükəmməl təmizlədi

İşçilər & apos; Valideynlər də hava yollarında pulsuz uçmağı bacarırlar, bunun yanında bonuslara müəyyən aviaşirkətlərin biletləri, kirayə avtomobil paketləri və otel sifarişlərində böyük endirimlər də daxildir.

Hava yolu ilə bir mövqe əldə etməyə gəldikdə, bir işçidə axtardıqları xüsusiyyətlərin müəyyən bir birləşməsi var.

Muccio izah etdi ki, buna Cənub-Qərb yolu yaşamaq deyirik, ancaq döyüşçü ruhuna, xidmətçi ürəyinə və əyləncəli münasibətə sahib insanlardır.

Müsahibə verən sualların və müzakirələrin əksəriyyəti motivasiyaya əsaslanır, müsahibəçilər namizədlərdən əvvəllər işlərini tərk etmələri və ya indiki iş üçün müraciət etmələri səbəbi ilə bəzi şeyləri etmələrinin səbəbini soruşurlar.

Namizədlər, stüardessa və ya zəng mərkəzində işləmək kimi müştəri qarşısında duran vəzifələrə gəldikdə kədərli müştərilərlə necə rəftar etdikləri kimi davranışa əsaslanan sualların birləşməsini gözləyə bilərlər.

Həm də qapı agentləri kimi vəzifələrdə işləyərkən hava şəraiti üzərində nəzarət edə bilməyəcəklərini tapdıqları üçün vəziyyətləri öz nəzarətlərindən kənarda necə idarə etdikləri soruşulacaq.

Danışıq tonunda işlənən müsahibələr, çox sayda komanda işi ilə əlaqəli sualları da əhatə edir.

Şirkətin mövqelərinin yüzdə 60-a yaxını hava limanları xaricindəki əksər vəzifələr daxil olmaqla bir kollec təhsili tələb etmir.

Aviaşirkət eyni zamanda internat hovuzunun təxminən üçdə birinə tam zamanlı təkliflər verməyə meyllidir kollec təcrübə proqramları maraqlı tərəflərin hava yolu şirkətinin qərargahında və ya Chicago, Denver və Houston kimi müxtəlif şəhərlərdəki hava limanlarında işləməsinə imkan yaradır.

Uşaq bağçasında olanlar üçün 12-ci sinifə qədər işçi qüvvəsinin inkişafı fəaliyyətləri, aviasiya günləri və aviaşirkət haqqında daha çox məlumat almaq istəyən işçilərin uşaqları üçün yaz düşərgələri də daxil olmaqla.

Ancaq şirkətdə işləməklə gələn bütün üstünlüklərdən ən yaxşısı insanların gündən-günə gözləyə biləcəkləri mədəniyyət ola bilər.

Əsl şey oxuduğunuz hər şeydən daha yaxşıdır; çox əyləncəlidir, çünki kimisə gəzdirəcəksən və insanlar dalğalanıb salam verəcəklər və onlar 'Vay, həqiqətən burada çox adam tanımalısan, amma mən deyiləm' deyə düşünürlər.

Sadəcə gülümsəyirik və bir-birimizə salam veririk, buna icazə verilir ... işinizdə əylənməyə və şəxsiyyətinizin əyləncəli hissəsini burada etdiklərinizə çatdırmağınıza icazə verilir, deyə Muccio hava yolu və aposdan danışdı. ; iş mühiti.

Kəşf etmək istəyənlər üçün a karyera Southwest Airlines , Muccio, 27 Fevralda Glassdoor’un Live Work to Best tədbirinin bir hissəsi olaraq çıxış edəcək pulsuz canlı yayım evdən tənzimləmək mümkündür.